鄭州市人力資源和社會保障局孟顯理主任，空港科銳總經理助理張冰松、工會主席李長虹,大博金學校黨支部書記張保奎、校長禹海軍在主席臺就坐，企業(yè)全體學徒制學員及導師悉數到場。

    鄭州市人社局孟主任對本次開班儀式表示祝賀，孟主任強調，企業(yè)新型學徒制是人社部門著力打造的重點人才培養(yǎng)項目，政府投入巨大，空港科銳實力突出，大博金學校師資力量雄厚，雙方的合作對企業(yè)新型學徒制培養(yǎng)工作的落地實施是有利的，希望校企雙方要根據政策認真落實培養(yǎng)計劃，為學員提供良好的培養(yǎng)環(huán)境，希望全體學員借此機會學到真本領，全面提升理論知識和技能水平，真正做到學有所得、學有所獲、學有所成。

    大博金學校禹海軍校長介紹了學校的基本情況以及自2019年以來與企業(yè)的對接情況，對于新型學徒制學校選派導師以黨員為主，與企業(yè)高效協作，扎扎實實完成學徒培養(yǎng)任務，校企雙方將以本次開班儀式為契機，著力構建以技能提升為導向、以崗位要求為目標，培育出一批符合企業(yè)需求、經濟發(fā)展需求的技能型人才，努力實現企業(yè)得人才、學徒職工得技能的目標。

    空港科銳總經理助理張冰松從集團公司角度分析了企業(yè)新型學徒制對企業(yè)發(fā)展的重要意義，人才是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力，本次遴選了各部門精尖人才為導師、優(yōu)秀員工為學員，要求各位導師傾真情、傳真經、誨人不倦、言傳身教帶好徒弟，要求所有學員敬重師傅，珍惜機會，勤奮學習。借此新型學徒制培養(yǎng)的東風，將與校方深度合作，以人才技能提升為杠桿，推進公司的高速發(fā)展，為地方經濟貢獻一份力量。

    導師代表黃學良、學員代表侯金杰依次發(fā)言，表示企業(yè)新型學徒制培訓班為我們提供了更好的學習提升機會，國家與學校給了我們巨大的支持，對我們來說是很好的發(fā)展契機，將有效促進員工、學員角色轉變，高效的提升員工崗位履職能力，提高員工的穩(wěn)定性，結合員工個人的職業(yè)發(fā)展，實現員工與公司的協同發(fā)展，營造互動學習、樂于分享、邊學邊干的和諧氛圍，導師就是一本書，是大家取之不盡的知識寶庫，學員猶如一張白紙，希望在校企雙方導師的帶領下繪出精彩的人生藍圖。

張冰松張總為導師頒發(fā)聘書

   
全體學員起立共同三拜導師行拜師禮，導師向每位學員發(fā)放一本新型學徒制培訓學習專用筆記本。

 

    大博金學校將充分發(fā)揮和利用自身資源，與企業(yè)實現優(yōu)勢互補，強強聯合，使新型學徒制學員立足崗位，不斷學習新知識、掌握新技能、增長新本領，大力弘揚新時代大國工匠精神，為企業(yè)培養(yǎng)出一批政治素養(yǎng)過硬、技術水平高超的實用性高技能人才，為鄭州國家中心城市建設提供強有力的人才支撐，為讓中原更出彩做出新的更大的貢獻!